Emniyet Genel Müdürlüğü (EGM), 2026 yılı kapsamında merkez ve taşra teşkilatlarında görevlendirilmek üzere toplam 500 sözleşmeli destek personeli (hizmetli) alımı yapacağını açıkladı. Başvurular 20 Temmuz 2026 saat 00.00'da başlayacak, 24 Temmuz 2026 saat 23.59'da sona erecek.
Adaylar başvurularını yalnızca e-Devlet üzerinden Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım sistemi aracılığıyla elektronik ortamda yapabilecek. Şahsen, posta veya kargo yoluyla yapılan başvurular kabul edilmeyecek.
ESKİŞEHİR'E 8 KİŞİLİK KONTENJAN
EGM'nin açıkladığı kontenjan dağılımına göre Eskişehir'e 8 sözleşmeli destek personeli alınacak. Adaylar tercih ettikleri ilde bulunan farklı emniyet birimlerinde de görevlendirilebilecek.
BAŞVURU ŞARTLARI NELER?
Adayların;
- 2024 KPSS ortaöğretim KPSS-P94 puan türünden en az 60 puan almış olması,
- Herhangi bir ortaöğretim (lise) programından mezun olması,
- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48. maddesindeki genel şartları taşıması,
- Güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmasının olumlu sonuçlanması,
- Emniyet Teşkilatı Sağlık Şartları Yönetmeliği'nde belirtilen şartları taşıması,
- EGM tarafından yapılacak sözlü ve/veya uygulamalı sınavda başarılı olması gerekiyor.
YAŞ ŞARTI BULUNUYOR
Sözleşmeli destek personeli (hizmetli) kadrosuna başvuracak adayların 1 Ocak 2026 tarihi itibarıyla 25 yaşını doldurmuş, 35 yaşını doldurmamış olması gerekiyor.
ADAYLAR NASIL BELİRLENECEK?
Başvuruların ardından 2024 KPSS-P94 puanına göre sıralama yapılacak. Her il için alınacak personel sayısının 5 katı kadar aday sözlü ve/veya uygulamalı sınava çağrılacak. Son sıradaki adayla aynı puana sahip olanların tamamı da sınava katılabilecek.
Kesin başarı listesi ise adayların KPSS puanı ile sözlü ve/veya uygulamalı sınav puanının aritmetik ortalaması esas alınarak oluşturulacak.
TERCİH VE ATAMA SÜRECİ
Adaylar başvurularını Kariyer Kapısı üzerinden gerçekleştirecek ve başvuru onay durumlarını yine aynı sistemden takip edebilecek. Atanmaya hak kazanan adaylardan sağlık kurulu raporu ile güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmasının olumlu sonuçlanması istenecek.
Atama şartlarını taşımadığı sonradan tespit edilenlerin atamaları iptal edilirken, gerçeğe aykırı beyanda bulunan adaylar hakkında da gerekli işlemler uygulanacak.
