ETİ Maden İşletmeleri Genel Müdürlüğünün 106 sürekli işçi alımı için başvuru süreci başladı. 21 Eylül 2026 itibarıyla İŞKUR üzerinden alınmaya başlanan başvurular kapsamında Eskişehir’deki Kırka Bor İşletme Müdürlüğü için de 3 kişilik kontenjan bulunuyor.
Adayların başvurularını Türkiye İş Kurumunun resmi internet sitesinde yer alan Kamu İlanları bölümü üzerinden elektronik ortamda gerçekleştirmesi gerekiyor.
ETİ Maden Eskişehir’de 3 işçi alacak
ETİ Madenin Eskişehir’deki Kırka Bor İşletme Müdürlüğünde toplam 3 sürekli işçi istihdam edilecek.
Seyitgazi’de bulunan Kırka Bor İşletme Müdürlüğündeki kontenjanların 2’si lise ve dengi okul Makine Teknolojisi, 1’i ise lise ve dengi okul Metal Teknolojisi mezunlarına yönelik olacak.
Böylece ETİ Madenin Eskişehir’deki işçi alımı kapsamında Kırka Bor İşletme Müdürlüğünde toplam 3 kişilik kadro açılmış olacak.
Toplam 106 sürekli işçi alınacak
ETİ Madenin 106 kişilik işçi alımı yalnızca Eskişehir ile sınırlı olmayacak. Alımlar Kütahya ve Balıkesir’de bulunan işletme müdürlüklerini de kapsayacak. Kontenjanların 87’si Kütahya’daki Emet Bor İşletme Müdürlüğü, 14’ü Balıkesir’deki Bandırma Bor ve Asit Fabrikaları İşletme Müdürlüğü, 2’si Bigadiç Bor İşletme Müdürlüğü ve 3’ü Eskişehir Kırka Bor İşletme Müdürlüğü için ayrıldı. Emet Bor İşletme Müdürlüğündeki kadrolarda MYO Kimya ve Maden Teknolojisi ile lise ve dengi okul düzeyinde Elektrik-Elektronik, Kimya, Metal, Maden, Makine, Endüstriyel Otomasyon ve düz lise mezuniyet alanları bulunuyor.
Bandırma Bor ve Asit Fabrikaları İşletme Müdürlüğünde ise MYO Harita, Otomasyon ve Makine ile lise ve dengi okul Makine, Metal ve Elektrik-Elektronik mezunları için kontenjanlar yer alıyor. Bigadiç Bor İşletme Müdürlüğündeki 2 kişilik kontenjan ise lise ve dengi okul Motorlu Araçlar Teknolojisi mezunlarına yönelik olacak.
ETİ Maden işçi alımı başvuruları nasıl yapılacak?
ETİ Maden 2026 işçi alımı için başvurular İŞKUR üzerinden gerçekleştiriliyor. Adayların Türkiye İş Kurumunun resmi internet sitesindeki Kamu İlanları bölümünden ilgili ilanı takip ederek elektronik ortamda başvuru yapması gerekiyor. Alımlara ilişkin genel ve özel şartlar, Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik hükümleri doğrultusunda uygulanacak.
